Gerente Vendas - LK Design Hotel

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Postado 11 dias atrás

Sobre a vaga

Gerente Vendas – LK Design Hotel

O LK Design Hotel, localizado no coração de Florianópolis, é um empreendimento de marca independente da Atrio que une sofisticação, conforto e uma experiência de hospitalidade singular.

O Osli Restaurante, localizado no hotel e aberto também ao público da cidade, amplia essa experiência com uma proposta de gastronomia contemporânea e atendimento de alto padrão, sendo um ponto de encontro tanto para hóspedes quanto para clientes externos.

Buscamos um(a) Gerente de Vendas para liderar a estratégia comercial do hotel, impulsionar novas oportunidades de negócio e desenvolver relacionamentos estratégicos alinhado ao posicionamento de alto padrão.

Informações:

  • Contrato: CLT
  • Horário: comercial | escala 5x2
  • Remuneração: compatível com o mercado

Principais responsabilidades

  • Definir e executar estratégias comerciais, desdobrando metas em planos de ação e resultados mensuráveis;
  • Gerenciar os resultados de Vendas e Reservas, acompanhando indicadores, propostas, conversões e previsões de faturamento;
  • Desenvolver novos negócios, ampliar a carteira de clientes e fortalecer o relacionamento com empresas, agências, operadoras e parceiros estratégicos;
  • Analisar o mercado e identificar oportunidades de crescimento em segmentos e mercados emissores nacionais e internacionais;
  • Liderar e desenvolver as equipes de Vendas e Reservas, promovendo autonomia, acompanhamento de desempenho e foco em resultados;
  • Atuar de forma integrada com Marketing, Revenue Management, Reservas e Operações, alinhando as estratégias comerciais às necessidades do negócio e ao posicionamento do hotel.

Requisitos:

  • Ensino superior completo, com especialização em Turismo, Hotelaria, Administração ou áreas afins.
  • Experiência comprovada em liderança e gestão de desempenho de equipes comerciais;
  • Experiência na área comercial ou em função similar;
  • Inglês avançado, para negociações, apresentações e relacionamento com clientes e parceiros internacionais.
  • Flexibilidade para trabalhar em finais de semana e feriados, conforme necessidade.
  • Será um diferencial: experiência com marcas de luxo, preferencialmente em hotelaria de alto padrão ou segmentos com posicionamento premium. Conhecimento de espanhol também será considerado um diferencial.

Benefícios

  • Refeitório no local com cardápio variado e opção de proteína vegetariana;
  • Vale Transporte
  • Plano de Saúde Unimed;
  • Bonificação por Assiduidade (R$300 | cartão flash benefícios);
  • Curso de Inglês;
  • Total Pass (planos de academias);
  • Zenklub (duas sessões gratuitas de terapia no mês, sessões extras com valor social);
  • Massagem laboral;
  • Convênio com SESC.
  • Lavanderia para uniforme;
  • Auxílio para funcionários com TEA e dependentes.
  • Etapas do processo seletivo

  • Entrevista com RH.
  • Avaliação técnica por meio de estudo de caso comercial;
  • Entrevista com Gerência.
  • WhatsApp
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