Analista de Marketing Sênior

CondoConta

Via inHire
Postado 11 horas atrás

Sobre a vaga

Condomínios vivem uma realidade financeira única, diferente de empresas ou pessoas físicas. Foi a partir desse desafio que nasceu a CondoConta, primeira fintech criada para transformar o mercado condominial.

Mais do que um banco, oferecemos transparência, segurança e tecnologia para que síndicos, administradoras e moradores tenham uma experiência moderna e confiável, com soluções desenhadas especialmente para esse universo.

Nosso propósito é claro: simplificar, profissionalizar e digitalizar a vida financeira dos condomínios, fortalecendo a confiança entre gestão e condôminos. Já impactamos milhares de condomínios em todo o Brasil — e estamos só começando.

Com sede em Florianópolis e espírito inovador, crescemos rápido, mas sem perder a essência, que valoriza autonomia, novas ideias e a energia de quem quer construir o futuro junto com a gente.

Se você busca um lugar para inovar, aprender e crescer, a CondoConta é o seu próximo passo.

Seção:

Você vai integrar o time de Marketing e Growth com uma missão clara: transformar a marca CondoConta em algo que as pessoas lembrem, comentem e compartilhem.

Procuramos alguém que viva marketing: que se pegue analisando a campanha de outra marca, que tenha sempre uma ideia nova anotada no celular e que goste de pegar um tema “sério”, como finanças de condomínio, e transformá-lo em algo leve, interessante e relevante. Aqui, criatividade não é só ter boas ideias. É sair do óbvio e transformar a ideia em conteúdo publicado, campanha no ar e resultado medido.

Você terá autonomia para propor e executar ações criativas de ponta a ponta, em parceria próxima com design, conteúdo e IA, além de interface com Comercial, Produto e Experiência

Seção:

O projeto junta duas forças: criatividade e tecnologia. De um lado, um time que cria campanhas, conteúdos e experiências de marca que fogem do óbvio em um mercado tradicionalmente técnico e sério. De outro, um modelo de inteligência artificial aplicado ao marketing, que ganha escala e libera o time para pensar e criar

Seção:

  • Criar e executar ações criativas que fortaleçam a marca e o posicionamento da CondoConta
  • Ser responsável pelo Instagram e demais redes sociais: linha editorial, calendário, formatos e campanhas
  • Propor ideias fora da caixa para campanhas, lançamentos de produto e datas relevantes do mercado condominial
  • Desenvolver conceitos e peças para o site e as landing pages, junto com design e conteúdo
  • Dar vida criativa a eventos, podcasts, lives e ações com influenciadores
  • Acompanhar tendências, referências e o que funciona em outras marcas, trazendo isso para a nossa realidade
  • Acompanhar os resultados das ações (alcance, engajamento, leads) e usar os dados para criar cada vez melhor
  • Usar ferramentas de IA no processo criativo para ganhar escala e velocidade

Seção:

  • Paixão por marketing, criação e redes sociais
  • Experiência sólida em marketing de marca, social media ou criação de campanhas
  • Portfólio ou exemplos de ações, campanhas ou conteúdos que você liderou
  • Repertório criativo e facilidade para pensar fora da caixa, com senso crítico para escolher a ideia certa
  • Boa escrita e capacidade de traduzir temas técnicos em mensagens simples e atrativas
  • Autonomia, organização e capacidade de tocar várias frentes ao mesmo tempo

Seção:

  • Experiência em marketing B2B, fintech, banco ou mercado financeiro
  • Vivência no mercado condominial ou imobiliário
  • Familiaridade com ferramentas de IA para criação (imagem, vídeo, texto)
  • Conhecimento em ferramentas de design e edição (Figma, Canva, Adobe, CapCut ou similares)
  • Experiência com eventos, influenciadores ou parcerias de marca
  • Conhecimento de HubSpot, Meta Business Suite ou ferramentas de gestão de redes sociais

Seção:

  • Seguro de Vida Metlife
  • Auxílio home office de R$140,00/mês (pelo Cartão Caju);
  • Wellhub e Conexa Saúde;
  • Day-off aniversário;
  • Day-off por tempo de empresa um ano de contrato;
  • Descanso remunerado de 30 dias após 12 meses trabalhados;
  • Benefício Maternidade e Paternidade;
  • Estacionamento;
  • Café da Manhã;
  • Equipamentos para trabalhar com conforto;
  • Programa de indicação de novos parceiros e clientes.

Aqui você encontra propósito, inovação e espaço para crescer.

Vem sem um CondoPower e construir o futuro da vida condominial com a gente!

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