01328/2026 - SERVICO SOCIAL DA INDUSTRIA - 2060 - SESI/SC - GEFAN
Antes de realizar sua inscrição, leia com atenção as informações disponíveis no Comunicado de Processo Seletivo.
Cargo: Técnico em Segurança do Trabalho
Salário: R$ 3.623,16
Carga horária: 200 horas/mês
Escolaridade: Formação Completa em Técnico em Segurança do Trabalho
Obrigatório Registro Profissional de Técnico em Segurança do Trabalho emitido pelo Ministério do Trabalho e Emprego (MTE).
Experiências: Desejável 06 meses como Técnico em Segurança do Trabalho nas atividades:
Afastamentos Previdenciário; Saúde Ocupacional (Gestão de ASO e Atestados);
Gestão dos programas de Segurança (PCMSO, PGR, LTCAT), investigação de acidentes de trabalho.
Desejável conhecimento em planilhas do office e google.
Desejável CNH Categoria B Válida e Disponibilidade para viagem.
Local de atuação: São José/SC
Tipo de contrato: Mensalista
Prazo do contrato: Prazo indeterminado
OBS: Processo seletivo para atendimento da área de Negócio da Farmácia e Alimentação.
Informamos que o candidato deverá ser claro na descrição de suas experiências e função de atuação. Experiências que não estiverem relacionadas com o requisito de vaga não serão consideradas. Só serão consideradas informações e experiências que estiverem no currículo cadastrado no site Pandapé. Não será considerado currículo anexado.
Número de vagas: Cadastro de reserva (0)
Observação: desconsiderar o enunciado acima, onde informa 01 vaga, pois se trata de uma exigência do sistema eletrônico de Recrutamento e Seleção.
BENEFÍCIOS DE TRABALHAR COM A GENTE:
- Plano de Saúde UNIMED;
- Convênio SESI Odonto;
- Convênio FARMASESI, Vacina Antigripal;
- Seguro de Vida em Grupo;
- Convênio Seguro para Automóveis/Residência;
- Plano de Previdência Privada FIESCPrev;
- Convênio SENAI Educação;
- Programa de Participação nos Resultados (PPR), Auxílio Creche, Vale Transporte e Vale Alimentação.
Este Processo Seletivo será online e contará com as seguintes etapas:
- Recebimento de currículos + Teste Fit Cultural e Competências;
- Avaliação Curricular;
- Análise Documental (Prazo de envio de 24hs após solicitado);
- Avaliação Prática (Estudo de caso + Entrevista): Tempo para resolução da prova: 55 minutos e entrevista com tempo de duração em torno de 30 minutos, sendo 10 minutos para apresentação da prova prática e 20 minutos para questionamentos da banca;
- Resultado final.
Descrição das atividades do cargo e demais informações do processo seletivo encontram-se nos arquivos em anexo e Cronograma de Divulgação.
Critérios de Avaliação: Comunicação & Interação, Conhecimento Técnico, Planejamento & Organização e Proatividade.
A nota final (NF) do candidato será obtida mediante média ponderada, aplicando-se a seguinte fórmula:
NF (nota final) = ((TFC(teste fit cultural e competências) +(AP(avaliação prática) X 2))/3)
Responsável: Samira Cabral Machado Benetti
E-mail do responsável: [email protected]