Descrição:
Founders e executivos têm histórias que o mercado precisa ouvir.
A maioria não sabe como contar. Você sabe.
Estamos procurando alguém que entra numa conversa com um CEO e sai de lá com semanas de conteúdo na cabeça.
Que escreve no tom de outra pessoa sem perder a alma de quem é.
Que entende que founder led growth não é sobre postar todo dia, é sobre construir autoridade real, de forma consistente, até o mercado não conseguir ignorar.
Se você já tem perfis gerenciados com resultados para mostrar e sabe a diferença entre um post que performa e uma narrativa que posiciona, a gente quer te conhecer.
O que você vai fazer?
- Construir e executar linhas editoriais para founders e executivos atendidos pela the map.
- Conduzir conversas e briefings para extrair ideias, histórias, pontos de vista e oportunidades de pauta.
- Transformar conversas, reuniões, dados e posicionamento de marca em narrativas que geram autoridade no LinkedIn.
- Produzir conteúdos que soam genuinamente como a voz de cada cliente.
- Monitorar métricas e transformar números em decisões editoriais.
- Identificar oportunidades de pautas, tendências e conversas relevantes para cada executivo.
- Organizar aprendizados e recomendações para evoluir a estratégia de conteúdo ao longo do tempo.
Requisitos:
- Portfólio de perfis gerenciados no linkedin, cases ou exemplos que você possa apresentar, inclusive anonimizados quando houver confidencialidade.
- Experiência comprovada com ghostwriting para founders, executivos, lideranças ou especialistas de negócio.
- Domínio da dinâmica do linkedin como plataforma de negócios, incluindo formatos, linguagem, distribuição e métricas de desempenho.
- Capacidade de capturar e reproduzir vozes distintas sem perder autenticidade.
- Boa escuta, repertório editorial e habilidade para transformar conversas em narrativas claras e relevantes.
- Desenvoltura para conduzir reuniões com executivos e fazer boas perguntas.
- Capacidade de analisar resultados e ajustar a linha editorial com base em dados.
Diferenciais:
- Experiência com clientes de tecnologia, startups, empreendedorismo ou mercado financeiro.
- Casos recentes de crescimento de autoridade, alcance ou posicionamento no linkedin que você possa contar.
- Um ponto de vista próprio sobre o que funciona e o que é só barulho no linkedin hoje.
- Experiência com calendário editorial, entrevistas, relatórios de performance ou gestão de múltiplos perfis executivos.
Benefícios:
- Incentivos financeiros e de bem-estar
- Auxílio home office
- Totalpass
- Subsídio para aprendizado contínuo
- Décimo terceiro e férias
- Day off no aniversário
Outras informações:
- Não tem portfólio pronto?
- Envie alguns links de perfis gerenciados por você ;)