Vaga: Analista de RH Júnior (Recrutamento e Seleção)
Modelo: CLT
Horário: Segunda a sexta-feira, das 08h30 às 18h15
Estamos em busca de um(a) profissional para atuar com Recrutamento e Seleção em alto volume, apoiando diretamente as estratégias de atração de talentos e garantindo agilidade e qualidade nas entregas.
Buscamos alguém com perfil dinâmico, proativo e que se identifique com ambientes de ritmo acelerado, onde há metas claras, senso de urgência e foco em resultado.
Principais responsabilidades:
- Conduzir processos seletivos de ponta a ponta, com foco em alto volume de vagas;
- Realizar captação ativa de candidatos em diferentes canais (plataformas, redes sociais, grupos, indicações, entre outros);
- Triagem de currículos e contato com candidatos;
- Condução de entrevistas (online e presenciais);
- Apoio na organização de dinâmicas e etapas do processo seletivo;
- Interface com gestores para alinhamento de perfil e acompanhamento das vagas;
- Garantir a qualidade e agilidade nas entregas dentro dos prazos estabelecidos.
Requisitos:
- Experiência prévia com recrutamento e seleção, preferencialmente com vagas de alto volume;
- Vivência com captação ativa e diversidade de canais de divulgação;
- Boa comunicação, organização e senso de prioridade;
- Perfil resiliente, com facilidade para lidar com demandas simultâneas.
Diferenciais:
- Experiência em empresas de call center, operações comerciais ou grande volume de contratação;
- Conhecimento em estratégias de atração e engajamento de candidatos.
O que oferecemos:
- Salário fixo;
- Ajuda de custo
- VT ou Vale combustivel
- Frutas frescas todas as segundas-feiras
- Ambiente colaborativo e dinâmico
Sobre a oportunidade:
Temos uma demanda clara, um desafio constante e um compromisso com entregas de qualidade. Buscamos alguém que realmente goste dessa dinâmica, que tenha energia para atuar com volume e que queira crescer junto com a operação.